Форматы восприятия дел -
у наемных работников и у собственника

Некоторые рабочие конфликты, о которых рассказывают и на которые жалуются, обусловлены принципиально разным восприятием будничных дел в зависимости от собственной классовой принадлежности.

Менеджер обижается:

- Я с утра ответил на письма, поработал с базой, написал отчет, проверил остатки на складе, откорректировал стандартное коммерческое предложение, а руководитель говорит - "Ты не сделал ни черта!"

Руководитель поясняет:

- А что сделано для продаж?

Чтобы не иметь проблем из-за такого непонимания, стоит один раз, но на всю жизнь взять и привыкнуть смотреть на сделанные дела глазами этих дел, а значит - глазами владельца. Тогда не надо будет тратить время на фальсифицированные отчеты-отмазки, не надо будет искать, чем оправдать последний загубленный час, тогда будем иметь виденье рабочего времени, обусловленное банальной рациональностью. И гарантирую: именно такой взгляд на личный график и его наполнение значительно улучшит ваши отношения с руководством!

Найближчі відкриті тренінги Деревицького